据京东方面提供的数据显示，在调整收入结构、鼓励员工积极揽收的背景下，今年第二季度，京东物流快递员平均薪酬同比上涨近5%，同时高收入员工数量增加，二季度月收入2万元以上的快递员数量同比增长163%。
据了解，今年4月，京东物流宣布取消旗下18万名快递员的底薪，实行新的工资结构，收入将全部取决于绩效考核。这一决定随后在网上引起激烈讨论。
对此，京东物流官方回应道：“京东物流独立运营后，增加了大量外部订单业务，大客户业务以及个人快递的揽件业务等，原来的薪酬结构已经不适应新的模式”。
而京东集团董事局主席兼CEO刘强东也紧接着发布了一篇名为《致全体配送兄弟们的一封信》的内部信，就该事件进行发声表明，京东物流已经连续十二年亏损，公司取消配送员底薪的目的并不是为了降低大家的工资，而是为了共同增加公司和员工的收入，让京东物流生存下去。
今年7月，针对取消快递员底薪一事，京东物流CEO王振辉在接受“财新时间”采访时再次表示，此举并不是为了降低成本，而是为了促进员工做揽收，而不仅仅是派件。
从目前的情况来看，京东物流的这一决定已经取得了显著的成效。昨日晚间，京东集团发布第二季度财报，刘强东在随后的电话会议上透露，得益于履约费用占比的大幅下降和大量外部订单的进入，京东物流已经实现盈亏平衡。
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