最近，国内最大的母婴社区平台宝宝树被曝出CTO离职、创始人创始人王怀南资产被冻结，加上业绩不佳、股价暴跌，俨然陷入至暗时刻，不禁让人为其未来捏一把汗。
据36氪报道，宝宝树CTO詹宏勇已于近日正式离职，加上原副总裁兼商业总负责人魏小巍、广告业务总负责人陆烨玮、产品运营总负责人唐桦，以及未在财报中披露的知识付费、健康、内容等业务负责人都已离职，宝宝树原业务高管团队已几近全部离任。
对于此事，宝宝树创始人兼董事长王怀南有了最新回应。
王怀南表示，自2007年创业以来，宝宝树已经奔袭了13年。这期间有些老员工因为健康、家庭、事业等个人原因离开，我都表示理解支持，也很感恩，因为他们都曾为宝宝树立下过汗马功劳。
同时，宝宝树一直坚持从文化和业绩两个角度去衡量每一位同事，因此这里面的优化也是持续不断的。“随着各个阶段对人才需求的不同，现在也有更多的新同事加入。在提高人才的优秀程度方面，我们是非常坚决和大胆的。”
对于淡出公司管理层，此前曾考虑加入电子烟公司Juul一事，王怀南表示，“宝宝树和宝宝树创始人，是像胎记一样抹不掉的存在。即使有一天宝宝树不需要我了，我也需要宝宝树，所以我不会去做别的企业。”
至于个人资产被冻结的情况，王怀南表示，其个人的精力还是放在宝宝树战略和运营上，至于其他个人的和公司就是截然不同的两件事了，与上市公司无关。
针对2019年年报可能亏损的问题，王怀南指出，母婴企业能不能赚钱，取决于能不能把高价值的用户精准展现出来。母婴用户的价值很高，无论是处于孕期还是婴幼儿阶段。因为这是产生消费习惯的第一个阶段，所以广告商、电商都愿意砸重金让其成为第一批源头用户，然后就能形成若干年的消费习惯。
针对上市以来的股价下跌，王怀南指出，宝宝树在2018年11月上市时，当年的资本市场非常冷，有企业望而却步，也有企业一直往前走。回头看，上市融资不是最关键的，反而是通过IPO方式倒逼企业变得更成熟，以及在战略、人才、管理上进行大面积优化升级。这样一来，公司就不缺“柴火”和“粮食”，也就有足够的资源支持公司在现在这个环境下，安安稳稳做事。
实际上，宝宝树近几年的业绩其实一直都在亏损。上市前的2015—2017年间，净利润率分别为-143.2%、-183.3%、-124.9%，2019年上半年营收增速更是下滑40%，净利润也一直处于亏损状态，上市不到一年半的时间，股价从6.8港元跌至0.93港元，跌幅超86%。短短几年间，百亿市值蒸发7成。对此，宝宝树似乎陷入了“越做大、越亏损”、“跌跌不休”的怪圈，不知道这样的宝宝树还能撑到什么时候？
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